四川上礼文化致力于为各企业提供一对一的个性化定制培训服务,均由公司资深讲师团队为企业进行调研、实施、督导、后期效果跟进等纵深服务体系,目前已获得近百家国内知名企业项目服务的共同认可。体系化的内训产品加实战经验丰富的讲师团队,上礼助您的企业和管理团队同步快速成长!
1.我们提供三个步骤的企业内部培训服务;
2.给客户提供标准的系统化管理培训课程;
3.根据客户的需求定制个性化的培训课程;
4.协同客户调查、分析和制订整年度的系列培训课程并实施,促进企业成长。
成为客户的长期战略伙伴是我们追求的目标。我们的培训课程和服务流程都是基于帮助企业成长来进行设计的,我们通过提供科学的课程设计、专业的流程服务和多样化的增值服务,超越客户期望.
以企业成长战略为基点
通过访谈和调研,从企业战略目标入手,分析为达成战略目标所需的管理知识、技能及人才成长的挑战,以及当前的培训需求。
依据能力素质模型设计培训课程
每次培训,都依据企业的能力素质模型,并结合当前的培训需求来设计具体的培训课程和重点。
专业化的培训实施流程
上礼将从培训需求调研、分析,到课程选择、设计,到协助培训组织安排,都提供专业化的服务.
培训评估
上礼和客户一样都非常关注培训的效果,做好每次培训效果评估和分析,以及培训效果的跟踪反馈协同发展与客户保持时刻沟通并深度合作,不断地为提升客户的管理水平提供专业服务。